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📝 SantĂ© & SĂ©curitĂ© au Travail

📌 Harcùlement sexuel et agissements sexistes

💬 Les (re)dĂ©couvrir, les comprendre et les prĂ©venir
Sensibilisation du personnel

Sensibilisation du personnel

La formation sensibilisation au harcĂšlement sexuel permet Ă  tou·te·s les salarié·e·s de l’entreprise de comprendre les principes du harcĂšlement et d’en identifier les mĂ©canismes.

Démarche de prévention

Démarche de prévention

La formation prĂ©vention du harcĂšlement sexuel permet aux acteur·rice·s de prĂ©vention et aux membres du CSE de mettre en place une dĂ©marche adaptĂ©e et concrĂšte au sein de l’entreprise.

Référent·e du CSE

Référent·e du CSE

Un·e RĂ©fĂ©rent·e harcĂšlement sexuel et agissements sexistes doit ĂȘtre formé·e parmi les Ă©lu·e·s du personnel au sein du CSE. Il(elle) est sensibilisé·e Ă  ces risques et participe activement Ă  la dĂ©marche de prĂ©vention.

Agression sexuelle

Agression sexuelle

Ensemble des atteintes sexuelles commises avec violence, contrainte, menace ou surprise. Par exemple, le fait de bloquer un·e salarié·e contre un mur en lui touchant les fesses. De mĂȘme, toucher les seins, les cuisses, le sexe, ou embrasser sur la bouche (par surprise, menace, violence ou contrainte) constitue une agression sexuelle.

harcĂšlement moral

harcĂšlement moral

Le harcĂšlement moral se caractĂ©rise par des agissements rĂ©pĂ©tĂ©s qui ont pour objet ou pour effet une dĂ©gradation des conditions de travail susceptible de porter atteinte aux droits et Ă  la dignitĂ© du(de la) salarié·e qui en est victime, d’altĂ©rer sa santĂ© physique ou mentale ou de compromettre son avenir professionnel.

La notion de harcÚlement est vaste et peut prendre des proportions inquiétantes en entreprise. Il convient de les connaßtre, de les comprendre mais surtout de les prévenir et parfois de les sanctionner.

Comment différencier les types de harcÚlement ? Comment mettre en place des actions de prévention efficaces ?

Les formations VERTIGO Conseils vous apporteront des réponses concrÚtes.

agissements sexistes

agissements sexistes

Les agissements sexistes sont dĂ©finis comme tout agissement liĂ© au sexe d’une personne, ayant pour objet ou pour effet de porter atteinte Ă  sa dignitĂ© ou de crĂ©er un environnement intimidant, hostile, dĂ©gradant, humiliant ou offensant.

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